根据学校提前招生工作安排，结合新荣记学院酒店管理与数字化运营专业人才需求，特制定本面试方案。

一、面试对象

酒店管理与数字化运营专业入围面试的考生

二、面试的报到时间及地点

时间：2025年4月12日上午8:00

地点：台州职业技术学院行政北楼215

三、面试的内容范围

新荣记学院提前招生的职业适应性测试采取面试制。

面试题目范围由必答题、情境抽签题和自由问答组成。必答题围绕固定题目进行回答；情境抽签题体现新荣记餐饮服务案例，考生可任选一个题目进行回答；自由问答依照面试者前两题作答时间及情况，面试评委进行自由提问，考生回答。面试时间共5分钟。

四、评分标准

面试评分标准包括组织协调能力、综合分析能力、语言表达与逻辑思维能力、应变与创新能力和仪表仪态等方面。总分为80。

1、组织协调能力。主要考核面试者协调能力和办法措施得当等。

2、综合分析能力。主要考核面试者分析问题能力和观点阐述能力。

3、语言表达与逻辑思维能力。主要考核面试者语言表达能力和逻辑条理性。

4、应变与创新能力。主要考核面试者临场表现、思维敏捷和判断正确程度，是否体现创新思维。

5、仪表仪态。主要考核面试者风度气质、穿着得体和言行举止。

五、工作安排

1、准备工作。根据学校提前招生考核的时间安排，提前安排制定好面试出卷专家库、面试评委库等，并按规抽取专家评委参与考核工作。提前准备好候考室和面试室。提前按规范准备好面试试题和评分表。

2、面试考核。报考人员须同时携带《准考证》和有效身份证件（与网上报名时一致），按照《准考证》上规定的时间和地点参加考试。现场组织抽签，所有面试人员按照抽签排序依次进入面试室参加考核，评委根据面试者的综合表现和现场回答，进行综合评分。

附： 酒店管理与数字化运营专业面试考生须知.pdf